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    1. 2021年襄陽襄城區教育科學研究中心選聘教研員公告【5人】

        為積極打造襄城區“漢江流域優質教育引領區”品牌,切實提升教育管理與研究質量,進一步加強初中學科教研員隊伍建設,為選聘好優秀的人才,充分發揮教科研指導、研究、…

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        為積極打造襄城區“漢江流域優質教育引領區”品牌,切實提升教育管理與研究質量,進一步加強初中學科教研員隊伍建設,為選聘好優秀的人才,充分發揮教科研指導、研究、服務的功能,為政府及教育行政部門教育決策服好務和為基層教育教學實踐服好務,經襄城區教育局批準,現就襄城區教育科學研究中心2021年度公開選聘教研員公告如下:

        一、基本原則

        (一)黨管干部的原則;

        (二)公開、平等、競爭、擇優的原則;

        (三)德才兼備、任人唯賢的原則;

        (四)群眾公認、注重實績的原則;

        (五)民主集中制原則。

        二、選聘對象

        初中語文、初中英語、初中物理、初中地理、初中歷史教研員各1名。

        三、選聘范圍

        襄陽市襄城區各中學在編在崗人員(在現單位工作滿5年及以上,不含新機制教師)。

        四、申報條件

        (一)政治素質好,熱愛教育事業,有強烈的事業心和責任感,遵紀守法,品行端正,敬業愛崗,具有吃苦耐勞、團結協作、樂于奉獻的精神,服從工作安排。

        (二)具有較高的專業理論水平和業務素質,能很好地組織和開展日常教育教學、科研活動,有較強的教育教學研究和科研能力。能把握本學科的課改方向和課題研究的基本理論和方法。

        (三)能流利地使用普通話教學,有較強的組織、管理、策劃、人際溝通和協調能力,具有一定的語言表達、文字撰寫及運用信息技術能力。

        (四)本科及以上學歷,從事學科教學工作8年以上,教學實績突出,獲得過市級優質課一等獎及以上獎勵。

        (五)年齡: 1976年7月1日以后出生,獲區級優秀教師及以上榮譽稱號的,年齡可放寬到1973年7月1日以后出生,且身體健康,無精神病史。

        (六)有下列情況之一者,不得參加選聘:

        1.受黨紀、政紀處分期限未滿或正在立案審查的;

        2.近六年年度考核中有不合格等次的;

        3.法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形。

        五、確定選聘人選

        本次選聘采取公開遴選方式進行。根據報名及資格審查結果確定參加競聘人選,選聘崗位計劃人數和參加競聘人數之比達不到1∶3的,經用人單位申請,區教育局同意,競聘比例須達到1∶2,達不到1∶2的,取消本次該崗位選聘計劃。

        六、選聘人員待遇

        在區教科中心核定的編制內,出現空編后,對選聘的5名教研員將按照年齡大小依次辦理人事調動手續,暫未辦理調動手續的,工資待遇等繼續由原工作單位按政策負責落實。

        七、競聘上崗程序和方法

        選聘教研員按照宣傳發動、個人申報、資格審查、材料打分、專家面試、確定對象、組織考察、審批聘用等程序進行。

        應聘者應根據本人申報的職位,填報申報表,從個人榮譽、優質課、發表論文、課題研究、其它獲獎教科研成果等五個方面考核,材料分占40%。專家面試,現場說課,面試分數占60%。材料分和面試分數相加即為最終成績。

        根據成績確定考核對象,考核對象一般按多于選聘職位數1名來確定。考核小組對候選人的德、能、勤、績、廉等方面進行全面考察。考察采取個別座談的形式進行,座談對象為隨機抽選的學校教職工。

        在上述工作的基礎上,經集體研究,報區教育局審批后,確定擬聘對象,進行任前公示,公示時間為7天,公示結束無異后,區教科中心按程序實施聘用。

        八、報名時間及方式

        (一)報名時間:2021年6月24日—28日。

        (二)報名地點:襄城區教育科學研究中心四樓,辦公地址:襄城區卉木林巷2號;聯系電話:0710—3569806。

        (三)報名材料:身份證、畢業證、教師資格證、專業技術任職資格證書、各類獲獎證書、發表論文原件和復印件等材料,報名時應提前填寫好《襄城區教研室教研員競聘人員綜合材料一覽表》(見附件,雙面A4紙打印),報名時與相關證件一并提交。

        (四)應聘人員須保持手機和電子郵箱的暢通,我們會通過短信、電話或電子郵件方式將面試及錄用信息通知到應聘者本人。

        九、紀律要求

        本次選聘工作將成立選聘工作領導小組,成員由人事股、區教科中心組成,區教育局主體辦對選聘工作實施全程監督,對弄虛作假、徇私舞弊、違反選聘工作紀律的教師和工作人員,一經查實,按有關規定嚴肅處理。

        十、本方案由襄城區教育科學研究中心負責解釋。

        附件:《襄城區教育科學研究中心教研員競聘人員綜合材料一覽表》

        襄城區教育科學研究中心

        2021年6月23日

        文章來源:http://www.xfxc.gov.cn/zwgk/xxgkml/gsgg/202106/t20210623_2505206.html


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